CFRP - Auxiliaire socio-éducatif (H/F)

Les principales missions sont les suivantes :  

À ce poste, sous la responsabilité du Responsable Services Généraux et Hébergement vous serez en charge de :  

• Assurer les arrivées et départs des stagiaires aux dates fixées par la Direction, afin de les accueillir et de veiller à leur installation dans de bonnes conditions.
• Veiller à l’harmonie collective et à la qualité de la vie au sein du foyer en apportant une aide personnalisée à chaque stagiaire en fonction de son handicap visuel et de son autonomie : lecture du courrier, renseignements divers… ;
• Développer progressivement, notamment durant les weekends, des activités de loisirs conformément aux possibilités de chacun ; toute nouvelle activité mise en place devra préalablement recevoir l’accord de la Direction, le financement en incombant principalement au participant ;
• Assurer l’hygiène et le bon fonctionnement de la cuisine mise à disposition ;
• Veiller à la bonne propreté et au rangement des espaces du foyer en lien avec les stagiaires et la personne chargée du ménage des chambres et locaux collectifs ;
• Transmettre tout problème sur les installations des chambres et des espaces collectifs et tout besoin de matériel au Responsable Services Généraux et Hébergement ; 
• Appeler les services médicaux opportuns en cas de maladie des stagiaires, prévenir la Direction en cas de nécessité d’hospitalisation et informer le secrétariat lorsqu’un stagiaire devra garder sa chambre. Porter en chambre les repas des stagiaires alités durant vos heures de service du soir et des weekends. 
• Intervenir et alerter pour toute question concernant la discipline ou la sécurité conformément au règlement de fonctionnement applicable aux stagiaires ;
• Signaler la présence ou l’absence des stagiaires au foyer ; 
• Assurer la continuité du service en assurant une passation détaillée avec l’animateur prenant le relais ;
• Connaître et suivre les règles de sécurité en cas de danger ou d’incendie. 

Profil recherché : 

• Expérience : 2 ans minimum dans l’accompagnement, l’animation de groupe
• Qualité relationnelle
• Discrétion
• Empathie
• Capacité à travailler avec des personnes en situation de handicap 

Conditions :  

Type de contrat : CDD temps partiel – 56 h / mois en moyenne - Statut non cadre

Rémunération : selon la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 et l’expérience.

Prise de poste : Poste à pourvoir immédiatement

Jours travaillés :

• Samedi et dimanche de 12h30 à 19h
• 2 à 3 week-ends par mois 

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Merci d‘envoyer lettre + CV à : direction@cfrp-avh.fr